Zum achten Mal in Folge wurde Plex Systems, ein führender Anbieter von Cloud-ERP für die Fertigungsindustrie, als eines der „Best & Brightest Companies to Work For®“ ausgezeichnet. Diese Auszeichnung ist für uns besonders bedeutsam, da sie auf dem Feedback des Plex-Teams basiert, das seine Meinungen in einer anonymen Umfrage zu den Themen Kommunikation, Work-Life-Balance, Bildungsangebote, Vielfalt, Anerkennung, Mitarbeiterbindung und mehr bei Plex geteilt hat. Kürzlich haben wir uns mit Chief Human Resources Officer Lillian Reaume zusammengesetzt, um über die Auszeichnung und ihre Bedeutung für Plex zu sprechen.
Was macht Plex großartig?
Reaume: Einfach gesagt: Plex kümmert sich. Wir kümmern uns umeinander, um das, was wir tun – und wie wir es tun. Das bedeutet, dass wir uns gegenseitig mit Respekt begegnen und gemeinsam einen Arbeitsplatz schaffen, an dem wir alle gerne jeden Tag zur Arbeit kommen.
Ein weiteres Merkmal, das Plex einzigartig macht, ist unsere Leidenschaft für die Fertigung und dafür, Menschen beim Herstellen von Produkten zu unterstützen. Wir kümmern uns wirklich um unsere Kunden. Es macht Freude, durch unsere Büros zu gehen und zu sehen, wie Mitarbeitende Süßigkeiten von Sanders oder Eis von Jeni’s genießen – zwei unserer Kunden. Das Plex-Team ist begeistert von den Produkten, die die Plex Smart Manufacturing Platform ermöglicht. Das zeigt sich in allem, was wir tun.
Wenn es in der Gemeinschaft Bedarf gibt, schließen sich Plex-Mitarbeitende zusammen, um zu helfen. Am Ende läuft alles darauf hinaus, dass uns wirklich etwas am Herzen liegt.
Wir haben bei Plex ein wirklich großartiges Team, und ich bin stolz, ein Teil davon zu sein.
Wie unterstützt Plex seine Mitarbeitenden?
Reaume: Als Unternehmen arbeiten wir intensiv daran, die Werkzeuge und Ressourcen bereitzustellen, die dieses dynamische und innovative Team für den Erfolg benötigt. Wir sind stolz darauf, ein fortschrittliches Benefits-Programm anzubieten, das die tägliche Gesundheit und das Wohlbefinden unterstützt, sowie eine moderne Arbeitsumgebung, die sowohl kollaborativ als auch unterhaltsam ist.
Warum ist diese Auszeichnung wichtig?
Reaume: Diese Auszeichnung basiert auf dem direkten Feedback unserer Mitarbeitenden. Ich weiß, dass Plex ein großartiger Arbeitsplatz ist, aber Sie würden wahrscheinlich erwarten, dass das eine Leiterin des Personalwesens sagt. Diese Platzierung zeigt, dass das Plex-Team zustimmt – und das seit acht Jahren in Folge!
Das beweist nicht nur, dass Plex ein großartiger Arbeitsplatz ist, sondern auch, dass es sich lohnt, mit uns zusammenzuarbeiten. Unsere Leidenschaft und unser preisgekrönter Arbeitsplatz sind der Kern unserer branchenführenden Produkte und Services.
Wie geht es bei Plex weiter?
Reaume: Umfragen wie diese sind für uns ein wertvolles Instrument. Sie zeigen uns, was wir als Arbeitgeber gut machen, aber noch wichtiger: Sie zeigen uns, wo wir Verbesserungsmöglichkeiten haben. Manche Unternehmen bitten um Feedback, tun aber nichts damit. Das ist bei Plex nicht der Fall. Wir teilen die Ergebnisse unserer Umfragen und laden dann alle im Unternehmen ein, an Fokusgruppen und anderen informellen Initiativen teilzunehmen, um gemeinsam herauszufinden, was wir besser machen können. Wir sind als Team engagiert, Plex zu einem Ort zu machen, an dem sich alle wertgeschätzt, gefordert und stolz auf die Arbeit fühlen, die wir jeden Tag leisten.
Möchten Sie Teil des Plex-Teams werden? Besuchen Sie unsere Karriereseite für eine Liste der offenen Stellen.
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